Hier finden Sie die wichtigsten Informationen zum Kurs
Work-Balance – Coaching für Ihre Mitarbeiter
In der heutigen Zeit 📰ist es wichtiger den je, gut für unsere Mitarbeitenden 👩🏻🍼zu sorgen ❤️und ein verantwortungsbewusster 🙋🏻♂️und wertschätzender Arbeitgeber zu sein! Langfristig sorgt das Programm für geringere Fehlzeiten ⏰, höhere Zufriedenheit 🙌, Motivation 😁und Bindung an Ihr Unternehmen.
Dauer
5 Wochen / 10 Wochen (á 75 Minuten)
1 – tägiger Intensiv Workshop
Online – Coachings (flexible Sessions)
Teilnehmer / Zielgruppe
Min. 1 Teilnehmer
Max. 8 Teilnehmer
Mitarbeitende / Führungskräfte / Teams in besonderen Arbeitsbereichen
Inhalte
Selbstreflexion / Standortbestimmung / Resilienz / Selbstfürsorge / Kommunikation und Abgrenzungsfährigkeit
Format
Präsenz oder Online
Einzel-/ Gruppenworkshop
Material
Workbook mit Alltagstauglichen Arbeitsblättern
Kosten
Angebot / Teilnehmer zzgl. Materialkosten
Diese Kurs baut auf dem Lebenskompetenzmodell der WHO (Schwerpunkt: Problemlösen, Entscheidungsfähigkeit, kreatives Denken, Selbstwahrnehmung) auf! Theoretische Grundlagen: Resilienzforschung (z. B. Schutzfaktoren nach Fröhlich-Gildhoff & Rönnau-Böse); Transaktionales Stressmodell (Lazarus); Problemlösetraining nach D’Zurilla & Goldfried sowie Kreativitätstechniken.